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2025年度 リハビリテーション技術課 求人情報
求める人物像
「明るく、豊かな心で人と接し、寄り添う事ができる人」
「専門職としての探求心と好奇心を大切にしている人」
「法人やチームの目標に向かってスタッフと協調し、前向きに行動ができる人」
見学について
病院、重心施設での見学を随時受け付けています。
実際にリハビリを実施している場面の見学や具体的な業務内容の説明など。
| 所要時間 | 1時間程度 |
|---|---|
| 見学担当者 | リハビリテーション技術課 矢上圭一朗 |
| 連絡先 |
mail：yagami-pt@himemaria.or.jp 電話：079－265－5111（対応可能時間は12時～13時） |
研修制度
5年間の臨床研修制度を運用しています。
1～3年目までを前期研修、4～5年目を後期研修としています。
1～3年目は経年者と共同して患者を担当するペアリングシステムでOJTを実践しています。
4～5年目では臨床研究の指導を行い、積極的な学術活動の支援を行っています。
研修制度の詳細は病院HPもご参照ください。
https://www.himemaria.or.jp/maria/tech/greet/
メンター制度
1年目は4月の入職時面談に加えて、3か月ごとのサポート面談を行っています。
2年目～3年目は6か月ごとのサポート面談を行っています。
当課のメンター制度の特徴は、被育成者に対し、経験5年以上のスタッフが1 on 1でチューター役となり日々のメンタリングをします。
サポート面談は被育成者、チューター、教育支援管理者の3名で行います。
定期的なサポート面談に加えて被育成者の「つまづき」「不安」に対し、随時サポート面談を実施しています。
| 職種 | 理学療法士（新卒のみ） |
|---|---|
| 業務内容 | ※急性期リハを中心に行っています。 |
| 募集人数 | 12 名 |
| 処遇 | 雇用形態 正職員
給与 231,230円～232,710円
賃金改定 当会規程による
賞与 有（医業実績による）
退職金 有（3年以上勤務で支給） 交通費 50,000円まで支給 勤務時間 08：30～17：00（日～土、勤務7.5ｈ、休憩60分）
休日 土曜日，日曜日，祝日（交代で勤務の場合あり）
各種保険 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
試用期間 有り（3か月：条件同じ）
採用予定日
2025年4月1日 |
| 応募 | 書類 履歴書（写真貼付）、成績証明書、卒業（見込）証明書
締 切
決定次第 |
| 選考 | 日時 応募書類到着後、別途連絡いたします
方法 書類選考有・筆記（簡単な作文）・適正検査・面接
場所
当会施設 |
| 書類提出先 |
〒670-0801 |
| 職種 | 言語聴覚士 |
|---|---|
| 業務内容 | 言語聴覚士 業務 |
| 募集人数 | 6 名 |
| 処遇 | 雇用形態 正職員
給与 231,230円～257,940円
賃金改定 当会規程による
賞与 有（医業実績による）
退職金 有（3年以上勤務で支給） 交通費 50,000円まで支給 勤務時間 08：30～17：00（日～土、勤務7.5ｈ、休憩60分）
休日 土曜日，日曜日，祝日（交代で勤務の場合あり）
各種保険 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
試用期間 有り（3か月：条件同じ）
採用予定日
2025年4月1日・随時 |
| 応募 | 書類 履歴書（写真貼付）
締 切
決定次第 |
| 選考 | 日時 応募書類到着後、別途連絡いたします
方法 書類選考有・筆記（簡単な作文）・適正検査・面接
場所
当会施設 |
| 書類提出先 |
〒670-0801 |
| 職種 | 作業療法士 |
|---|---|
| 業務内容 | 対象科：整形外科、内科、外科、緩和ケア 等 ・急性期リハビリテーション
□役割や習慣等、生きがいの再獲得に向け、対象者主体の援助を行います。 |
| 募集人数 | 7 名 |
| 処遇 | 雇用形態 正職員
給与 231,230円～257,940円
賃金改定 当会規程による
賞与 有（医業実績による）
退職金 有（3年以上勤務で支給） 交通費 50,000円まで支給 勤務時間 08：30～17：00（日～土、勤務7.5ｈ、休憩60分）
休日 土曜日，日曜日，祝日（交代で勤務の場合あり）
各種保険 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
試用期間 有り（3か月：条件同じ）
採用予定日
2025年4月1日・随時 |
| 応募 | 書類 履歴書（写真貼付）
締 切
決定次第 |
| 選考 | 日時 応募書類到着後、別途連絡いたします
方法 書類選考有・筆記（簡単な作文）・適正検査・面接
場所
当会施設 |
| 書類提出先 |
〒670-0801 |
