妊娠中の女性労働者などへの配慮について~新型コロナウイルス感染症対策~
厚生労働省では、職場における新型コロナウイルス感染症の拡大防止に向けた取組の一環として、妊娠中の女性労働者などへ配慮した
「有給の特別休暇制度の導入など、休みやすい環境の整備」
「テレワークや時差通勤の積極的な活用の推進」
「従業員の感染の予防のための取組」
が促進されるよう、企業や経済団体、労働団体などに周知を図っています。
職場における妊娠中の女性労働者等への配慮について、ぜひ下記リーフレットをご活用ください。
更新日:2022年02月01日