【募集終了】任期付職員募集(東北地方環境事務所 野生生物課) | 東北地方環境事務所 | 環境省
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東北地方環境事務所

【募集終了】任期付職員募集(東北地方環境事務所 野生生物課)

【募集終了】任期付職員募集(東北地方環境事務所 野生生物課)


1.採用機関及び採用予定人数

東北地方環境事務所 野生生物課  1名

 

2.勤務地

東北地方環境事務所

宮城県仙台市青葉区本町3-2-23 仙台第2合同庁舎6階

 

3.公募の内容

人事院規則8-12第42条第2項第3号に基づく産休代替任期付職員として採用します。

 

4.職務の内容

 環境省職員として採用後は、東北地方環境事務所野生生物課の職員として、絶滅のおそれのある野生動植物の種の保存に関する法律(以下、「種の保存法」)の許認可等に関する業務を中心に従事することになります。
 具体的に想定される業務は以下のとおりです。

(1)種の保存法に基づく希少野生動植物種の譲渡し等に関する飼育施設等の申請者との調整や各種問い合わせ対応
(2)種の保存法に基づく事業者に対する指導や問い合わせ対応
(3)その他種の保存法の運用、生息地の保全等に関連する業務
(4)特定外来生物による生態系等に係る被害等の防止に関する法律に基づく許認可に係る対応
(5)その他生物多様性の保全に関する各種業務
(6)上記のほか、指揮命令者の指示に基づく業務

 

5.求める人材

以下の(1)~(6)を満たす者。

(1)大学卒業後4年以上の業務経験を有すること(大学院を含む。)。
(2)生態学、保全生物学、分類学、その他生物学等、野生生物の保全管理等に関する知見を有すること(民間企業又は行政機関において、野生生物の保護管理に関する実務経験があることが望ましい。)。
(3)Outlook、Word、Excel、PowerPoint等パソコンを使った文書作成等の能力を有すること。
(4)普通自動車の運転免許を有し、運転ができること。
(5)環境行政に理解を示し、チームワークを重視しながら関係者との調整・取りまとめを行い、責任を持って職務を遂行する意欲を有すること。
(6)心身ともに健康で、当該採用期間(令和5年9月1日~令和5年9月24日)を継続して勤務が可能なこと。

 

6.採用期間

令和5年9月1日から令和5年9月24日まで(予定)

※事情により任期満了日は若干前後する可能性があります。
※能力評価により勤務成績が良好で、かつ、当該採用の条件である産前・産後休暇取得職員が育児休業の請求を行った場合は、人事院規則8-12第22条の規定に基づき、育児休業法第7条第1項第1号を任用根拠とする任期付職員として、令和6年7月29日(予定)まで引き続き採用される可能性があります。

 

7.身分及び処遇

 国家公務員として採用され、国家公務員法(昭和22年法律第120号)に基づく分限、懲戒、守秘義務等の服務規定の適用を受けます。
 俸給については、一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)が適用され、初任給は学歴、勤務経験等を考慮し決定されます。
 当該給与の他、該当があれば諸手当(扶養手当、住居手当、通勤手当等)が支給されます。

 

8.応募資格

上記「5.求める人材」参照。

この他、次のいずれかに該当する者は応募できません。

(1)日本の国籍を有しない者
(2)国家公務員法(昭和22年法律第120号)第38条の規定により国家公務員となることができない者
 ○禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでの者又はその刑の執行猶予の期間中の者その他その執行を受けることがなくなるまでの者
 ○一般職の国家公務員として懲戒免職の処分を受け、その処分の日から2年を経過しない者
 ○日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
(3)平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者(心神耗弱を原因とするもの以外)

 

9.応募期限

令和5年7月31日(月)(必着)

 

10.選考方法

【第1次選考】

審査方法:書類選考

※第1次選考の結果は、応募者全員に通知します。

 

【第2次選考】

審査方法:面接による人物試験

※ 第2次選考の日時・場所等は、第1次選考を通過した者に通知します。また、第2次選考の結果は、第2次選考受験者全員に通知します。

※ 面接試験会場は、東北地方環境事務所(宮城県仙台市青葉区本町3-2-23 仙台第2合同庁舎)内を予定しておりますが、新型コロナウイルスの感染拡大状況を踏まえ、Webにより実施する場合があります。

 

11.応募書類

(1)履歴書(写真貼付)
  ※ 連絡用に携帯電話及び電子メールアドレスも記載のこと。

(2)職務経歴書
  ※ これまでの職歴を主な担当業務の内容とともに、時系列で記述のこと。

(3)小論文
  「日本の自然環境の保全に関する現状・課題及び必要な対策」について、800字程度で論述すること。

(4)当該職種への資質を示すために必要な資料
  様式(1)に記載した運転免許証(普通免許以上)(5.(4))、その他国家資格や外国語に関する資格等があれば、それを証するものや成績を示すもののコピーを添付すること。

 

12.勤務時間及び休暇

(1)勤務時間

  8時30分から17時15分まで又は9時15分から18時00分まで(昼休みは12時から13時まで)の7時間45分/日(週38.75時間)。
  必要に応じ超過勤務を命ずることがあります。

(2)休暇

  週休2日(土・日)、国民の祝日、年末・年始のほか年次休暇、特別休暇(結婚、忌引等)があります。なお、週休日等にイベント等で勤務する場合は、休日を振り替えることとなります。

 

13.応募書類送付先及び問い合わせ先

【郵送の場合】
 〒980 - 0014
  宮城県仙台市青葉区本町3-2-23 仙台第2合同庁舎6階
  東北地方環境事務所総務課 職員採用担当 宛

 ※ 書類の送付に当たっては、封筒の左下に「任期付職員(野生生物課)応募書類在中」と朱書きしてください。

【e-mailの場合】
 下記のe-mailアドレスに、Word、Excel、PDFのいずれかの形式でお送り下さい。
 e-mailアドレス:THK_SAIYO@env.go.jp

 ※電子メールの件名を「任期付職員(野生生物課)応募【氏名】」としてください。
 ※応募書類のファイル名には全て【氏名(ご自身の氏名)】を記載してください。
 ※メール本文には、以下の項目のみ記載してください。
  ・氏名(ふりがな)
  ・電話番号

【問合せ先】
 東北地方環境事務所総務課 職員採用担当
 TEL:022-722-2870
 e-mailアドレス:THK_SAIYO@env.go.jp

 

14.備考

(1)採用内定者に選考された場合、健康診断を受診(自己負担、任意の医療機関で実施)し、その結果を提出していただきます。

(2)採用内定者に選考された場合、最終学歴に係る卒業(修了)証明書及び過去に在籍した会社等の在籍証明書を提出していただくことになります。

(3)最終的に採用内定者に選考された場合、現在職に就いている方は、採用時に当該所属先から退職していただく必要があります。

(4)応募書類の返却は行いませんので、あらかじめご了承ください。