一般社団法人新富士病院グループ本部(たま日吉台病院、川崎みどりの病院、鶴川記念病院、鶴川リハビリテーション病院、大橋病院、京浜病院、青葉さわい病院、大内病院、安田病院他）

合同募集採用窓口

所在地：神奈川県

制度待遇：二交代寮・住宅補助あり資格支援あり退職金制度あり奨学金制度あり託児所ありマイカー通勤OK

🚩25卒積極採用中🚩病院見学会開催中！【東京窓口：東京、神奈川エリア】福利厚生やライフワークバランスの整ったグループで、自分が喜ぶ仕事をしよう！

＼＼🚩病院見学会　実施中🚩／／【25卒・26卒】【第二新卒・既卒】大歓迎◎(2024/11/05更新)

＼＼　病院見学会　実施中！！　／／

「自分が喜ぶ、仕事をしよう。」
ライフワークバランスを大事にしたい方は
新富士病院グループがピッタリです♪

【25卒・26卒　新卒】【第二新卒】【既卒】どなたでも大歓迎◎
★25卒もまだまだ積極採用中です★

職場の雰囲気や地域密着型の医療を見学に来ませんか？
病院見学で、自分に合った看護を見つけよう！！

開催スケジュールとご都合が合わない場合は
日程は随時調整いたしますので、お気軽にご相談ください♪

★☆―――――――――――――――――――☆★
【プログラム】
■病院説明
各病院の特徴や研修体制、求人票では分からない職場の雰囲気など
不明点がないか確認しながらご説明させていただきます♪

■病院見学ツアー
病棟や食堂など病院内をご案内いたします！
もし見たいところがあれば気軽にご相談ください♪

■座談会
先輩職員との座談会も予定しております♪
聞きたいことをなんでも聞けるチャンスです◎
現場のリアルな話を聞いてみよう！！
★☆―――――――――――――――――――☆★
【開催病院】
■東京
大橋病院（東京都北区）
安田病院（東京都板橋区）
京浜病院（東京都大田区）
鶴川記念病院・鶴川リハビリテーション病院（東京都町田市）

■神奈川
たま日吉台病院（神奈川県川崎市）
川崎みどりの病院（神奈川県川崎市）
青葉さわい病院（神奈川県横浜市）
大内病院（神奈川県南足柄市）
★☆―――――――――――――――――――☆★

日程希望・希望施設など調整いたしますので
ぜひお気軽にお問い合わせください♪

皆様のご参加を心からお待ちしております！

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◆問い合わせ先

新富士病院グループ東京本部
人事採用担当　ヨシダ

TEL：045-482-9811
MAIL：saiyou@sfmw-g.org
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合同募集

一般社団法人新富士病院グループ本部(たま日吉台病院、川崎みどりの病院、鶴川記念病院、鶴川リハビリテーション病院、大橋病院、京浜病院、青葉さわい病院、大内病院、安田病院他）合同募集採用窓口

●問い合わせ窓口

以下の病院は「一般社団法人新富士病院グループ本部(たま日吉台病院、川崎みどりの病院、鶴川記念病院、鶴川リハビリテーション病院、大橋病院、京浜病院、青葉さわい病院、大内病院、安田病院他）」へお問い合せください。

合説出展情報　：

エントリーとは

エントリーとは、その病院に対して今後の説明会情報や選考の情報が欲しいという旨の意志表示です。情報を受け取れるように少しでも興味がある病院へは、エントリーをしておくことをお勧めします。 ※エントリーは説明会や選考を受けなければならないということではありません。

概要・採用データ

説明会・
見学会/選考情報

病院データ採用・待遇働き方データ問い合わせ先

『新富士病院グループは、なりたい自分になれる場所』グループとして各職員のキャリアアップを支援する体制を整えています。なりたい自分になれる場所、無理せず成長できる環境がここにはあります。

『LIFE WORK×TEAM WORK』プリセプター・ブラザーシスター制度があり、先輩看護師がしっかり丁寧に研修を実施♪チームワークのレベルが高い職場を目指しています。

新富士病院グループには、看護師として充実したキャリアを歩めるような理想的な環境があります。託児所が完備されているなど、充実した福利厚生も魅力のひとつです。

急性期では味わえない、コミュニケーションの素晴らしさがあります。アットホームな環境で、患者さま一人ひとりに時間をかけて丁寧に寄り添い、療養の醍醐味を味わうことができます。

病院データ

病院名	一般社団法人新富士病院グループ本部(たま日吉台病院、川崎みどりの病院、鶴川記念病院、鶴川リハビリテーション病院、大橋病院、京浜病院、青葉さわい病院、大内病院、安田病院他）
病院種別	民間病院
病院機能	急性期回復期慢性期
病院の紹介	新富士病院グループは、「心が通う信頼の医療」をめざす地域密着型の医療福祉支援グループです。人と人とのつながりを大切に、想いやりの心を地域社会に広げていきます。 ■新富士病院グループ静岡、東京、神奈川の1都2県に約40の病院・福祉施設を有するグループで、従業員数は全国で約４,000名です。急性期、回復期、慢性期の病院から訪問診療・訪問看護などの在宅や福祉施設まで幅広くサービスを展開しており、グループの横の繋がりを駆使し、地域住民の皆様をトータルでケアできる仕組みを持っています。＜グループのメリット＞ ➤丁寧な研修体制大学病院や総合病院と違って新卒受入は一つの病院で5名以内と少ないため、一人一人にプリセプターをつけてマンツーマンで丁寧に研修を行っています！だからこそ、その人それぞれの歩幅に合わせた研修ができ、焦らずじっくり成長できる環境です。 ➤ライフワークバランス重視当グループはライフワークバランスを大切にしています。「自分が喜ぶ、仕事をしよう。」をコンセプトに、患者様を笑顔にするためには、まずは自分が幸せであって欲しいと思っています。また特に女性は今後ライフステージが変わったとしても、長く働ける環境であることが大切だと考えます。ライフワークバランスをとれる環境はもちろん、福利厚生を整えてお待ちしております。 ➤スキルアップ支援制度管理職向けの次世代育成研修プログラムを2023年より新設。キャリア形成に役立つ機会を用意しています。資格取得支援制度もあり、認定看護管理者教育課程など費用補助やその他の資格取得支援を行っています。新富士病院グループは「なりたい自分になれる場所」をコンセプトに、職員のキャリアアップを支援します。少しでもご興味を持っていただいた方は、資料請求いただければより詳しい資料をお送りいたしますのでぜひお気軽に資料請求ボタンよりご請求ください☆彡
診療科目	内科呼吸器内科呼吸器外科消化器内科消化器外科循環器内科小児科神経内科心療内科外科整形外科脳神経外科婦人科皮膚科泌尿器科リハビリテーション科放射線科麻酔科透析科糖尿病内科循環器外科肛門外科
開設年月日	10000000
病床数	- （各病院を確認ください）
職員数	-
看護師数	-
院長	中島　一彦（新富士病院グループ　会長）
募集病院	医療法人社団晃進会　たま日吉台病院医療法人社団晃進会　川崎みどりの病院医療法人社団三医会　鶴川記念病院医療法人社団三医会　鶴川リハビリテーション病院医療法人財団逸生会　大橋病院医療法人社団京浜会　京浜病院医療法人社団博慈会　青葉さわい病院医療法人社団朱鷺会　大内病院医療法人社団叡宥会　安田病院医療法人社団三医会　ナーシングケアホーム長沢ひまわり社会福祉法人美生会　よろこび久末医療法人社団晃進会　訪問看護ステーションよろこび医療法人社団三医会　訪問看護ステーション長沢ひまわり医療法人社団三医会　訪問看護ステーション鶴川ひまわり医療法人財団逸生会　大橋病院訪問看護ステーション社会福祉法人美生会　ヴィラージュ虹ヶ丘 ※詳細はマイナビ看護学生内各病院情報を確認ください

採用・待遇

雇用形態	正職員
募集職種	看護師
採用人数	看護師50名（グループ全体合計）
募集対象	大学生、専門学校生（3年・2年）、短大生（3年・2年）
募集学部	看護系学部・学科
応募・選考方法	マイナビからエントリー⇒応募書類を郵送（WEB履歴書提出）⇒面接 ※配属病院はご本人の希望に沿います。 ※面接は希望配属先病院にて面接・病院見学を行います。
提出書類	履歴書・成績証明書・卒業見込証明書

給与関連

初任給

2023 年 4月実績

条件	合計	基本給	諸手当(一律)
看護師・大学卒	295,500円	198,000円	97,500円
看護師・3年課程卒	291,500円	198,000円	93,500円
看護師・2年課程卒	291,500円	198,000円	93,500円

諸手当内訳：住宅手当　15,000円（実家、賃貸関係なく一律支給）
資格手当　14,000円（大卒18,000円）
勤務手当　10,000円
ベースアップ手当　5,000円
賞与手当　49,500円（試用期間3カ月後より支給／一律支給）
※2022年実績
※〈試用期間〉
　　期間：3カ月
　　待遇：賞与手当（49,500円）の支給なし
　　　　　その他については本採用後と変更なし

夜勤手当

あり / 都度支給
夜勤手当15,000円／回
※想定として月3〜5回
その他手当

モデル月収例

看護師・大学卒　モデル月収　352,500円
内訳：基本給198,000円、資格手当15,000円、勤務手当10,000円、
住宅手当15,000円、賞与手当49,500円、
夜勤4回分60,000円（1回15,000円）

昇給・賞与

昇給：年1回（4月）
賞与：分割賞与（毎月）、特別賞与（12月）

勤務地	たま日吉台病院：神奈川県川崎市麻生区王禅寺1105番地川崎みどりの病院：神奈川県川崎市麻生区王禅寺1142番地鶴川記念病院：東京都町田市三輪町1059-1 鶴川リハビリテーション病院：東京都町田市三輪町1129 大橋病院：東京都北区桐ケ丘1丁目22-1 京浜病院：東京都大田区大森南1-14-13 青葉さわい病院：神奈川県横浜市青葉区元石川町4300番大内病院：神奈川県南足柄市中沼594-1 安田病院：東京都板橋区成増1-13-9 ナーシングケアホーム長沢ひまわり（看多機）：神奈川県川崎市多摩区長沢1-27-7 ヴィラージュ虹ヶ丘（看多機）：神奈川県川崎市麻生区虹ヶ丘1丁目22番1-2号よろこび久末（看多機）：神奈川県川崎市高津区久末1800-26 訪問看護ステーションよろこび：神奈川県横浜市青葉区美しが丘西3丁目64番地10　メゾンベールたまプラーザ101号訪問看護ステーション長沢ひまわり：神奈川県川崎市多摩区長沢１-27-7(2階）訪問看護ステーション鶴川ひまわり：東京都町田市三輪町1059-1　鶴川記念病院内大橋病院訪問看護ステーション：東京都北区赤羽西5丁目12番4号　106
勤務形態・勤務時間	二交代制日勤　8：45～17：15　 (休憩時間60分) 夜勤　16：45～翌9：15　 (休憩時間120分) ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
休日・休暇制度	4週8休制年間休日113日、有給休暇初年度10日、産前産後休暇
福利厚生・加入保険制度	新富士病院グループでは、職員が働きやすい職場を目指し、さまざまな福利厚生プログラムを取り入れています。職員一人ひとりのワーク＆ライフスタイルに合わせて、長く働き続けられる職場環境を作っていきます。加入保険：雇用、労災、健康、厚生年金社内イベント ■新人歓迎会毎年春に新入職員のみなさんを各法人で歓迎しています。帝国ホテルなど豪華な会場で美味しい料理に舌鼓を打ちながら交流を楽しんでいます。 ■職員旅行職員が加入する親睦会が主催し、年に１回、国内旅行を実施しています。一泊ツアー・日帰りツアーなど職員は都合にあわせて好きなコースを選べます。 ■永年勤続表彰勤続10年、20年、30年、特別功労の職員の功績を表彰しています。表彰式を帝国ホテルで開催します。副賞として金一封またはハワイへの研修旅行をお贈りします。レクリエーション・アクティビティ ■スポーツ横浜スタジアム・神宮球場でのプロ野球観戦チケット、Bリーグ（男子プロバスケットボールリーグ）観戦チケットを希望者に配布しています（定員超過の場合は抽選）。 ■ディズニーコーポレートプログラムディズニーコーポレートプログラムに参加しています。毎年、職員に入場割引券を配布します。 ■ホテル宿泊箱根、湯河原、山中湖、軽井沢など風光明媚な立地の会員制リゾートホテルエクシブをお得に利用できます。医療福祉制度 ■受診費用補助 ■介護費用補助 ■カウンセリング仕事やプライベートの悩みを外部カウンセラー（臨床心理士）に相談できます。他に、産業カウンセラー資格をもつ本部職員がキャリア相談などを行っています。 ■食費補助初任給が支給されるまでの期間、職員食堂にて一日三食を無料で提供しています。 ■院内保育院内に保育室を備えています（病院による）。土日や夜勤帯の保育にも対応しており育児と仕事の両立の強い味方です。 ■DC（企業型確定拠出年金） ■ベネフィットステーションその他福利厚生制度 ■里帰り支援学卒後5年以内の職員がリクルート活動を兼ねて母校訪問をする場合、帰省旅費の半額（片道分）を補助します。 ■前給制度 ■職能団体会費半額補助 ■慶弔見舞金
奨学金制度	あり
退職金制度	あり
保育施設	あり
被服貸与	あり
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内すべて禁煙
研修制度・教育制度	あり　/　4月：新入職員研修５月～３月：クリニカルラダープログラムを設定。e-learningや集合研修を通じて段階的にスキルを身に着ける。１０月：半年フォローアップ研修４月：１年フォローアップ研修
自己啓発支援	あり　/　資格取得支援制度（資格取得費用補助、資格取得推奨キャンペーン等実施しています）キャリアアップ支援金制度（自己研鑽を目的とした資格取得や研修受講の際に費用を貸与します）
メンター制度	あり
前年度の新卒採用実績数	4名　※2023年度実績
求める人材像	〇患者様一人ひとりの心地よさを考えた看護がしたい人人それぞれに生きてきた環境・過程が違います。その方の価値観や大事にしたいことを理解し取り組んでいくことを大前提としています。ご家族や住み慣れた家から離れて入院している患者様は、多かれ少なかれ不安や緊張を感じているもの。だからこそ一人ひとりの性格や好みを考え、安心してお過ごしいただけるような看護を提供することが新富士病院グループの方針です。価値観を認め合い、作業的ではない、人のぬくもりを感じられる看護がしたい方は、ぜひご応募ください。〇人とコミュニケーションを取ることが好きな人看護の核はコミュニケーションです。患者様に安心を与えると同時に、反応から体調を知るための重要な方法として、新富士病院グループでは声かけを重要視しています。また一緒に働く仲間とも声をかけ合って情報を共有することは、業務を円滑に回し、互いに気持ちよく働くために必要なことだと考えています。〇「お互いさま精神」で助け合って仕事ができる人看護師といえども人間です。自分や家族の体調不良といったどうしようもない理由で仕事を休む日や、業務を抱えきれなくなる日もあるでしょう。そんな時、困っている人に「手伝うよ」と声をかけられる人を求めています。「お互いさま」という気持ちで、仕事もプライベートも助け合える、チームワークのレベルが高い職場を目指しています。
■待遇全体について	※上記待遇において病院ごとに記載のない項目は法人（グループ）統一または合計値となります。

働き方データ

所定外労働時間(月平均)※前年実績	15時間/月　※2022年度実績
有給休暇取得日数※前年平均	14日　※2022年度実績
育休対象者および取得者数(男性／女性)※前年度	育休対象者　男性3名/女性34名育休取得者　男性0名/女性34名　　※2022年度実績
女性管理職の割合※前年度	6.1％（2400名中女性146名）※2022年度実績
新卒採用者数と離職者数※過去3年間	2024年　新卒採用者数4名　離職者数0名 2023年　新卒採用者数4名　離職者数0名 2022年　新卒採用者数1名　離職者数0名 2021年　新卒採用者数2名　離職者数0名 2020年　新卒採用者数3名　離職者数1名
新卒採用者数(男性／女性)	2024年　男性2名　女性2名 2023年　男性1名　女性3名 2022年　男性0名　女性1名 2021年　男性0名　女性2名 2020年　男性0名　女性3名
平均勤続年数	16年　※2022年度実績

問い合わせ先

問い合わせ先・雇用法人名	一般社団法人新富士病院グループ本部　採用担当 TEL:045-482-9811 email：saiyou@sfmw-g.org 雇用法人名：医療法人社団晃進会　たま日吉台病院医療法人社団晃進会　川崎みどりの病院医療法人社団三医会　鶴川記念病院医療法人社団三医会　鶴川リハビリテーション病院医療法人財団逸生会　大橋病院医療法人社団京浜会　京浜病院医療法人社団博慈会　青葉さわい病院医療法人社団朱鷺会　大内病院医療法人社団叡宥会　安田病院医療法人社団三医会　ナーシングケアホーム長沢ひまわり社会福祉法人美生会　よろこび久末医療法人社団晃進会　訪問看護ステーションよろこび医療法人社団三医会　訪問看護ステーション長沢ひまわり医療法人社団三医会　訪問看護ステーション鶴川ひまわり医療法人財団逸生会　大橋病院訪問看護ステーション社会福祉法人美生会　ヴィラージュ虹ヶ丘
住所	225-0011 神奈川県横浜市青葉区あざみ野１－４－３　三橋ビル4階地図を確認する
アクセス	東急田園都市線・横浜市営地下鉄ブルーライン「あざみ野駅」より徒歩4分
URL	新富士病院グループ東京本部　採用サイト