遠藤先生は、学生自身が関心のある内容を自由に研究させてくださる方で、ゼミ仲間たちも「パーソナルスペース」「非日常を感じる瞬間」などをテーマにとても興味深い研究をしていました。
他学部の授業も積極的に履修して「日商簿記検定試験3級」の資格を取得したり、国際政治経済学部の「コミュニケーション論」を受講して、集団や組織におけるコミュニケーションに関する講義を聴き、心理学との関連性を発見したりしました。それ以外にも他学部開講科目や全学共通教育システム「青山スタンダード」の科目でキリスト教、アメリカの法律、フランス文化、中国語など心理学に限らず横断的に幅広い知識を身に付けられたと思います。また軟式野球サークルのマネージャーを務めるなど、多くの人たちとの交流も持ちました。本学にはさまざまな地域出身の学生や留学生などが在籍しており、それぞれの多様なバックグラウンドや、経験などに基づく価値観の違いなどを肌で感じ取って学ぶことができ、充実したキャンパスライフを送ることができました。

京王エージェンシーのインターンシップに参加した際、課題解決型のグループディスカッションで、アイデアを創出することの楽しさを知りました。具体的には京王線の沿線にある観光地についてオフシーズンの戦略を考えるという内容で、他の学生たちとアイデアを出し合いながらブラッシュアップしていき、社員の方からもアドバイスをいただいて、楽しくも有意義な体験になったと感じています。考えれば考えるほどたくさんの企画が上がり、「アイデアを創出して形にする仕事がしたい」と思えたこのインターンシップへの参加が、広告業界を本格的に目指す大きな決め手となりました。
仕事でもプライベートでも多くの人から困ったときには頼りにされ、どの企業からも声を掛けていただけるような人になり、誰もが知る広告に携わることが将来の目標です。そのためにも、大学で学んだ知識を円滑なコミュニケーションの材料として活用していきたい、と考えています。

また最終面接だけは対面で行う企業が多く、それまではオンライン面接しか経験していなかったので、緊張や不安はとても大きかったです。それでも心理学の研究内容や知識を生かして、視線や表情など言語以外のコミュニケーションにも気を配っていたところ、担当者の方から話し方や笑顔、明るい表情をほめていただけて嬉しく思いました。説明会参加数は約50社、そして約40社にエントリーしたので、スケジュール管理に苦労しましたが、2021年の6月には立て続けに4社から内定をいただきました。おそらく経験を重ねるうちに就職活動のスキルが上がったのだろうと私は分析しています。実際、最後の方では、自分でも面接できちんと話せるようになったと手ごたえを感じるくらいまで成長していました。
就職活動の鍵は多くの情報を得ることです。人を介して得る情報がすっかり減った状況下だからこそ、積極的に友人たちと連絡を取ったり、ネットで情報収集したりすることがいかに大切かを痛感しました。これから就職活動をされる方は、なかなか思うように進展せずに焦りを覚えることもあるでしょう。私もそうでした。しかし就職活動で大切なのは早く内定を受けることではなく、自分の納得できる企業に入ること、そして偽らない、自分のありのままの姿で臨むことではないでしょうか。心の余裕も大切なので、趣味などでしっかりと息抜きをしながらご自身が納得するまでやりきれるよう、どうか頑張ってください。