一次要转100个Word 到PDF，好像做不到吧？今天让你来看下怎么做到，而且不花钱

Excel通过VBA刷新PowerQuery连接数据

本段内容主要探讨了如何实现Excel的高频率数据刷新，尤其是当用户需要在很短的时间间隔内（如5秒钟）进行数据更新时。传统的自动刷新方法无法满足这种需求，因此引入了VBA编程技术作为解决方案。VBA（Visual Basic for Applications）是一个强大的编程语言，用于扩展Excel的默认功能。通过VBA，用户可以记录宏，自定义功能，并通过编写代码来自动刷新数据，从而满足更短时间间隔的刷新要求。内容适合对Excel自动化操作感兴趣，具有一定的VBA基础知识，以及希望改善数据处理效率的高级用户。

利用Office 365实现Excel文档高效协作

本视频讲解了办公自动化系统（OA）及其核心概念协同办公的概念与实践。协同办公使得多个参与者能共同编辑文档，但过去这种编辑方式存在版本管理困难、共享冲突和访问限制等问题。随后介绍了如何利用Office 365解决这些问题，展示了在Office 365环境下，通过OneDrive或SharePoint实现文档的在线协同编辑，并且支持多人同时编辑、文件版本控制，以及包括匿名用户在内的多样化访问方式。视频还提供了一些实际操作演示，包括如何共享文档、设置权限和在线协作。

Excel 文件的保存选项-实现多种格式保存

本次内容涉及Excel中数据保存选项的深入讲解，强调了许多用户可能忽略的保存功能。重点介绍了如何通过修改基本信息、添加

【职场秘籍】怎样安全的度过试用期？快来get试用期“安全攻略”！

在职场中安全度过试用期关键在于明确个人定位与积极主动的工作态度。成功案例描述了一个口才良好的学员如何因过度包装自己导致职位不匹配而被辞退，而失败案例则讲述了即便技术能力强，因缺乏主动沟通和团队协作而多次被辞退。从这些案例中可以看出，对于新人而言，既要真实展示自己的技术水平，又要积极融入团队，保持与周围同事的良好沟通。此外，及时向上级报告工作进展、遇到问题时主动寻求帮助，也是确保试用期顺利过关的重要因素。适应职场，不仅需要扎实的技术功底，还必须具备良好的工作态度与沟通协作能力。

用“渣男”的心态工作

视频内容强调在职场中维持专业而清醒的判断力，如同“渣男”那般专注于自身目标。主讲者强调不为情绪所驱使，稳定情绪是工作成功的关键。建议专注于个人成长而非同事的看法。强调责任心要适度，以确保个人成长与认真工作的平衡。同时，建议学会利用公司资源进行自我提升，勇于创新和尝试。视频内容适合追求职场发展、自我提升的专业人士，特别是想要提升情绪管理、责任心和创新思维能力的员工。

80%的人在职场犯的错，看看有没有中招！

工作者常常面对工作挑战时会不自觉地犯下一些普遍错误。这些包括基于个人偏好而不是事实来做决策；因难以拒绝而接下同事的工作；以及在没有清晰理解客户需求和领导意图的情况下就急于行动。为了提升工作表现，建议在工作之初就制定好计划，并在项目进行过程中定期向领导汇报进展，保持任务透明和紧迫感。这样可以确保工作有条不紊地推进，增强执行力和团队协作。

当项目进展缓慢时如何写一份领导满意的汇报?

视频内容提供了在工作中面对问题和老板沟通时应怀有的一个积极态度和策略框架。首先，面对问题时需要承认错误，并保持积极的态度。接着，重要的是重新对齐目标，并对整个过程进行彻底的分析。第三步，要采取系统性思考，清晰地向老板阐述解决问题的思路。遇到难题时，要坦诚提出，避免隐藏问题。最后，要将思路转化为具体的行动计划，明确执行时间和预期效果。该视频内容特别适合需要改善问题解决和老板沟通能力的职场人士。

前苏宁副总裁乔新亮：求职者选择一家公司需要关注的是什么?

视频讲述了职场选择的两个重要标准：公司的未来发展潜力和个人职业成长空间。讲者认为，公司文化等因素相对次要，关键在于公司能否提供成长机会和发展空间。个人能力是一个循环增长过程，有机会发挥时，能力随之提升。至于薪资和利益，虽然不可控，但选择时应考虑能力提升的可能性。讲者本人经历显示，选择以个人成长为导向的公司往往伴随着薪资增长，而离职原因通常是成长受限而非薪资问题。该内容适用于寻求职场指导、职业生涯规划、个人发展增长和企业文化评估的人群。