大型医院巡查工作方案（2025-2026 年度）
为全面加强公立医院 xx 建设，完善医院法治建设和惩防体系建设，落实党风
廉政建设主体责任，进一步加强卫生行业行风建设，推进公立医院高质量发展，保障
人民群众健康权益，根据 xx 等文件精神，结合我市实际，决定在我市开展新一轮大型
医院巡查工作，特制定本方案。
一、巡查范围
原则上为二级（参照二级管理）及以上公立医院（含中医医院，以下简称公
立医院）。社会办医院按照管理原则参照执行。无
二、巡查时间
自 xxxx 年 7 月启动，于 2026 年 10 月底前完成本轮巡查。三级综合医院巡查时间
原则上不少于 7 天，三级专科医院、妇幼保健院和二级医院原则上不少于 5 天。
三、巡查重点
（一）公立医院党建。
1.围绕加强党对公立医院的全面领导，重点巡查公立医院全面执行和落实党委领
导下的院长负责制相关情况。重点巡查：
一是医院党委等院级党组织是否在把方向、管大局、作决策、促改革、保落实等
方面发挥领导作用，建立健全党委研究决定重大问题的机制，将 xx 领导融入医院治理
全过程各方面各环节。
二是是否健全完善医院党委与行政领导班子议事决策制度，建立书记、院长定期
沟通和党委领导下院长负责制执行情况报告制度，并有效落实。“三重一大”事项是
否提交党委会议决策，重要行政、业务工作应当先由院长办公会议讨论通过，再提请
党委会议研究决定。是否健全决策前论证与听取意见机制。
三是是否实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属重大问题是否按照集
体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委集体讨论、作出决定并按照
分工抓好组织实施，支持院长依法依规独立负责地行使职权。
四是是否将党建工作要求写入医院章程，明确党组织的设置形式、地位作用、职
责权限和党务工作机构、经费保障等内容要求，使党建工作要求得到充分体现。
2.围绕加强干部人才队伍建设，重点巡查公立医院 xxxx 建设落实情况和领导班子、
干部队伍、人才队伍建设情况。重点巡查：
一是是否结合实际贯彻 xxxx 精神和 xx 要求落到实处。
二是是否严肃党内 xx 生活，严明 xx 纪律和 xx 规矩，坚决防止和治理“七个有之”
问题，做到“五个必须”。
三是是否坚持党管干部原则，根据《事业单位领导人员管理暂行规定》《公立医
院领导人员管理暂行办法》以及事业单位领导职数核定要求选优配强医院领导班子。
二级及以上的公立医院、市属及以上的公立医院、设党委的公立医院，是否实行党委
书记、院长分设，设党委的公立医院是否同步设立 xx 纪律检查委员会，设立专职纪委
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