ようやく再就職が決まり明日が初出勤日なのですが、今朝方、身内（父）の不幸の知らせがありました。 今日は日曜日で会社に連絡がとれず、明日始業前に連絡して伝えようと思うのですが、初出勤日に休みなんて非常識だと思われるでしょうか。 葬儀の後も色々やる事があるので、おそらく出勤できるのは1週間先になりそうです。 夫や家族は、不幸があったのは本当の事だし仕方ないからそのまま伝えるしかないと言ってくれますが、 やっと決まった就職先なので採用取り消しにならないか不安です。