A1 企業内に同志社の学閥があるのなら強いです。 学閥がない企業は、あくまでも同志社の就活生としての扱いとなります。 A2 サントリー社内に同志社の学閥があるのなら狙えます。 特に社内にアメフトOBがいるのなら優遇されます。 運動系が就活に強いと言われるのは、企業内に体育会系の人材を好む社員がいるからです。 更に学閥を形成していれば一定の社内推薦枠があったりもするので、◯◯大学の◯◯部出身というだけで採用選考で優遇されるのです。 ただ、社内OB.OGや採用実績が無かったりすると意味を持たないので、あくまでも優遇してくる企業のみに強い力を発揮すると思った方がよいです。