仕事におけるコミュニケーションについて質問です。 私は職場で忙しい人や苦手な人には、分からない部分を質問したり仕事をお願いしたりできません。

ベストアンサー

この回答はいかがでしたか? リアクションしてみよう

ThanksImg質問者からのお礼コメント

回答ありがとうございました。

お礼日時:11/18 19:49

その他の回答(3件)

話しかけにくい人が職場にいないというのもありますが、たまに今日機嫌悪そうだなー(私のせいでなく別件で)ということはあります。 急ぎの確認で慣れければ別日に聞いたりしますが、期限がある場合は仕事なんだから仕方ない!!!と割り切って『すみません、今お時間大丈夫でしょうか?』と一言掛けてから話しかけます。 そこで理不尽にあたられても『今日機嫌悪かったんだな~私にあたってくんなよ』と思いながら一瞬腹立ちますが次の日には忘れて仕事してます。 頼まれた仕事をミスされたらそっちの方がアイツこんな仕事も出来ないのかと思われるし、それよりなら正直に『申し訳ないのですがここが分からないので再度確認したいのですが』とか『忘れてしまったので確認してもいいですか?』と申し訳なさそうに話すと教えてくれます(うちの社員はみんなそんな感じです) ちなみに私の先輩は人の顔色伺いながらしか仕事をしてこなかったので、ミスも多く、社員からは信用されなくなりその人に仕事をお願いしてる人は少なかったです。顔色を伺いすぎて確認が遅くなり、仕事の仕上がりも遅くなり『あの人はミスも多いし、仕事も遅い』とレッテルが貼り付けられてました。

嫌いな人ではなく苦手な人、なだけなら業務を遂行する為に聞くのも仕事なので聞きます。 というか聞かないと仕事進まなくないですか? 忙しそうなら「すみません、お手すきの時お願いします」と声掛けして待ちます。 試行錯誤でしている、と言うのがどんな職種でどのような事をしているかにもよりますが、 例えばレジの仕事でお釣りの出し方が分からなかったけど聞けなくてお釣りを渡さなかったとかだと上司からしたら大問題ですよね。 分からない事を分かったフリしてやった結果問題になるようなミスをしているならそれが「仕事が出来ない」と思われる人になります。 仕事が出来る人間は分からない時にはきちんと聞きます。自分の任された仕事に責任があるから。 なので仕事が出来る人間と思われたくて、苦手な人に話しかけたくないなら仕事を聞かなくても遂行できるようになるのが一番近道です。

ところで、何のお仕事をしていらっしゃるのですか? 質問をせず、自分で解決しようとすると、 ミスはします。 忙しくなさそうな人に声をかける。 忙しくしている人しかいなければ、 ちょっと伺ってもいいですか?と自ら質問しないと、 解決はしません。 質問をしないと、教えてください、と言わないと、 教えない、という職場は、たくさんあります。質問しないと、メモして覚えないと、 指導放棄されます。 挙げ句の果てに、嫌がらせ、いじめ、ハラスメントにも繋がります。 1番は、付きっきりで、ご指導お願いします、 とお願いするのがいいですね。 または、あなたが声をかけやすいように、 あなたに対して、周りの従業員さんが気遣っていないという場合もあるかもしれませんので、 職種によっては、その職場を辞める方法もあるかもしれません。 自分は、上記に書かれている経験をしたことがあり、 自分の場合は、早く辞めた方がよかった、 と後悔はしています。