・ふわつく原因は職場環境だけでなく、個人の性格や価値観、ストレス対処能力などさまざまな要因が関係します。 ・同じ職場でも、人によってふわつきやすさは異なります。 ・転職しても、自分自身の課題が解決されていなければ、新しい職場でもふわつく可能性があります。 ・ただし、職場環境の変化によって、ストレスが軽減されることもあり得ます。 ・ふわつきの原因を自分なりに分析し、対処法を見つけることが大切です。場合によっては専門家に相談するのも一つの方法です。