今の日本の子持ちなどほとんどは厄介な存在だし、教員不足なんて当たり前では？ 長時間労働だとかいうけどさ 実際は 離職した教員や休職中の教員にアンケートとると １位が生徒とのかかわり方のストレス ２位が生徒の親との精神的ストレス ３位が教師同士の人間関係の疲れ となっていて長時間労働って８位ぐらいなんですよね これって他の職場でも同じで 仕事のストレスや不満の１位が ダントツで人間関係のストレスで７割～８割を占め 給与とか労働時間の不満やストレスってのは２割前後しかないわけじゃないですか 実際にうちの職場でも くだらない働き方改革だかで お店の営業時間がコロナ前は１０時～１９時だったのが くだらない働き方改革で１０時～１８時になり 今年の１０月からまた少しのばし１０時～１８時３０分になりましたが 別に１９時の時からそれなりにプライベートでも関わる同じ職場の人で労働時間に不満もっている人っていませんでした これが普通でしょうみたいな感じでしたし、あいつ●ねばいいのにねとか、あいつ嫌だよねとか職場の嫌いな人間らの存在の不満はお互いによくありましたので だいたいの人は気に入らない人間がいる事のストレスが学校でも仕事でも一番だと思うんですよね だから実際に学校などもいじめも増え続け、不登校なんて今や８，９％だかいるようで１１人あたり１人は学校すらこない人間 こんなのが大量にいるわけだから、教師もなりてへるでしょう、厄介な親を相手にしないといけない、ろくなのが子供産み落とさないからいじめも増え続け 面倒ないじめの対処などなど、 そりゃなりてもいなくなり ガキの質も下がり、教員も質もさがりどうにもらないないのでは、そもそも個人的に無駄に子供増やす必要もよくわからないけど 今後はホワイトカラーの人間らってどんどん不要になっていくと言われてますよね 今後必要なのはかなり頭の良い人と一次産業など絶対に必要な産業だけで給与もそんなに高くないけど大変な仕事（農業とか酪農とかね）そういう人材は必要だけど 日本の最近の若い人間ってこういうのやらないわけだし だから今や日本って食料自給率がＧ７で一番低い３０％台でしょう。