不当解雇についてお尋ねします。 100%不当解雇だと弁護士に言われてる場合において、最も会社にダメージを与えられる手段は民事訴訟でしょうか?

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他の回答者さんも書いてますが、 自分も弁護士が100%と言ったことは聞いた事が無いです。 もし本当に発言したなら余り信用しない方が良いと思います。 ダメージを与えるというか、 不当解雇に対して合法的にできる事は訴訟ぐらいです。

そもそも弁護士は「100%」という文言は用いません。なぜなら弁護士職務基本規程29条2項より、「弁護士は、事件について、依頼者に有利な結果となることを請け合い、又は保証してはならない。」と定めているからです。 >最も会社にダメージを与えられる手段は民事訴訟でしょうか? そうです。 また会社が労基法違反をしているなら、告訴することで刑事訴訟になるケースもたまにあります(会社が違反行為を認めて反省すれば、大半は行政指導で終わりますが)