6年在籍してまともに仕事できない針のむしろ状態で君は半分も仕事できてませんって評価を伝えられてもっと真剣に仕事しろと言われたから自分から辞めますと言ったらこちらとしては君がまともにできるようになるのが 1番だと思っているから辞めないで欲しいと言われました。 6年在籍して期待値に届かない奴を慰留せざるを得ない弊社限界すぎませんか。