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看護師3年目をしている者です。 新卒から同じ病院で働いています。来年の3月で退職する予定ですが、その事を係長に伝えてから、当たりが強くなりました。 7月に面談で、3月に退職したいとお話したら、

職場の悩み86閲覧

回答(3件)

あなたは全く悪くないですよ 病院ならハラスメント相談窓口があるはずなので、相談なさった方がいいと思います

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退職は労働者の権利です >7月に面談で、3月に退職したい… 退職届は提出されましたか? >「もう少し早く言ってくれないと困る」「プリセプターしているから、プリセプティーが1人立ちしたらやめていい」 会社の願望に過ぎないですから、法的な強制力はありません > 残業代も出してもらえません 当然ですけどこれは違法です 何か証拠となるものはありますか? 勤務先の就業規則で、退職についてはどのようになってますか?

退職届はまだ書いてもないです… 残業している様子を見てくれてる人は沢山いるので、証拠にはなると思います。タイムカードの時間は係長が変えれるので、残業してないことにできるとは思います…