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産前産後休暇届を職場に出しますが添付書類として母子手帳のコピーを出します。どのページをコピーしますか❓
産前産後休暇届を職場に出しますが添付書類として母子手帳のコピーを出します。どのページをコピーしますか❓
職場の悩み・18閲覧
回答（3件）
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11307132201
まだ生まれてないので親の個人情報しか書いてないページだけど必要ですか。生まれてからなら病院が書き込んでるんでわかりますが。
AIからのお助け回答
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11307132201
みんなの知恵袋
過去のベストアンサーを参照してAI(GPT-4o)が回答！
産前産後休暇届を提出する際には、母子手帳の「出産予定日」や「妊娠週数」が記載されているページをコピーすることが一般的です。これにより、会社が休暇の申請を適切に処理できます。また、健康保険や厚生年金保険に関する書類も併せて提出することをお勧めします。
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11307132201
Claude 3（Anthropic）
産前産後休暇届に添付する母子手帳のコピーは、以下のページをコピーするのが一般的です。 ・母子健康手帳の表紙(氏名、住所、発行年月日が記載されているページ) ・出産予定日や出産日が記載されているページ これらのページをコピーすれば、休暇の理由と期間が確認できるため、会社として必要な情報が揃います。個人情報保護の観点から、医療情報が記載されているページはコピーする必要はありません。
この回答は生成AIで作成したものであり、最新性や正確性等を保証するものではありません。その他注意事項はこちら
