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ITエンジニアの年収のあげ方について、現在27歳男性、ITエンジニア(受託開発)をしております。

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回答(5件)

ITエンジニアに限った話ではないのですが、会社員の給料というのは業界におけるその会社のポジションとその社内におけるあなたのポジションの2つの要素で大きく決まります。 ですので、今の会社で昇進するか給与水準の高い他社に転職するかの二択になろうかと思います。今お勤めの会社では仮に昇進しても35歳時点で600万には届かなさそうでしょうか。であれば転職の一択になります。 受託ということですが、現在の会社は商流的に何次請けポジションの会社でしょうか?一次請けポジの中堅どころ、あるいは二次請けポジの上位層なら35歳600万の可能性はあります。

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資格取得は大変すばらしい。日本は年功序列が残っているので、給与テーブルが30代で600になっていれば、自動的にその水準まで上がります。採用ページに記載されている想定年収を見て応募すれば達成できます。

シンプルな話です。求人情報を見て、それを満たせる人材になれば良いんです。 なんならその募集をしている企業に「質問」しても良いんですよ。

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AIからのお助け回答

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ITエンジニアとして年収600万円以上を目指すには、以下の点が重要になると思われます。 ・スキルの向上と高度化 プログラミング言語やフレームワーク、開発手法などの技術スキルを継続的に磨き、高度な専門性を身につけることが重要です。最新の技術動向を常に把握し、自己研鑽に努めましょう。 ・プロジェクトリーダーやアーキテクトなどへのキャリアアップ 単なる開発者から、プロジェクトリーダーやアーキテクトなど、より責任と裁量の大きい役割に就くことで、年収アップが期待できます。マネジメント能力やリーダーシップを磨くことが必要です。 ・優良企業への転職 大手優良企業では、中小企業に比べて給与水準が高い傾向にあります。自身のスキルと実績を買ってもらえる企業を選ぶことが重要です。 ・独立開業やフリーランスなども選択肢 自身の技術力と営業力があれば、独立開業やフリーランスとして高収入を得ることも可能です。ただし、リスクも高くなります。 ・最新技術の習得 AI、クラウド、セキュリティなど、需要が高まっている最新技術を習得することで、高年収を得やすくなります。 34~35歳までに年収600万円を目指すのは決して無理な目標ではありませんが、継続的な努力と適切なキャリア選択が重要になります。現状の年収から考えると、転職を視野に入れつつ、スキルアップと最新技術の習得に力を入れることをお勧めします。

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みんなの知恵袋とは?

ITエンジニアとして年収を上げるためには、スキルの多様化と実務経験の積み重ねが重要です。まず、現在の受託開発の経験を活かし、プロジェクトマネジメントやリーダーシップを発揮できるポジションを目指すと良いでしょう。また、クラウド技術やAI、データサイエンスなどの新しい技術分野に挑戦し、スキルセットを広げることも有効です。資格取得は引き続き有益ですが、実務での成果を強調することが重要です。転職を考える際は、外資系企業やスタートアップなど、成長が見込める企業をターゲットにし、交渉力を高めることも年収アップに繋がります。

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