というか法的なことを言うと その病院と新しい医師には診断書の作成義務（というか「能力」）はないんだな だって直接診てないことを書いてくれっていってるんでしょ？ nihomdaisukiさんが書いているけどさ診断書は診察に当たった医師のみが発行できます（これも明記してあります）。なんでしょ？なんです。 だったら診てるのはやめた医師であって新しい医者じゃないもんな 過去のことは診てないその医者には当然書けないでしょ？ ＞通常、これまでのカルテを見て、分からない部分を前の担当医に連絡して、情報収集するのが筋です。 明らかに前の書き込みに矛盾してるじゃん これを厳密に言えば情報収集したって書いちゃだめなんだって 診察した本人じゃなきゃ書いちゃダメって法律で決まってるんだしｗ（ふざけてないからね厳密に言えばそうなの） また申し出があった場合であったって辞めた医者に話をするのなんて現実できないでしょ？雇用関係ないんだし。実は連絡を取るのだって義務じゃないんだよね。担当医と勝手にやってくれって話になる。相手がそういう態度に出たら法的には正しいってなるのさ。でもそれでは社会が立ちいかなくなるから結果としてこれをやっていて、本来みていないけど「カルテをもとに記載しました」ってことで内容の証明をしているだけ。つまり法律論で争ったら怒った病院のほうが正解になるから。誤解しないでね。 ＞これから先どのような手続きをすれば診断書を頂けるのですか皆様の、お知恵をお教え下さい。 叉この様な病院の医師に対してどのような対応うすべきか、お教え願います。 改めて診断書の必要な状況であることを説明の上、診断書の記載をお願いする。（用紙が残ってるのならその依頼を改めてすること）診断書の内容は新しい医師が診た部分と診ていないカルテの内容を吟味した結果となり、かならずしも前医の示したものと同じとはならないことを理解する（診断書ってのは医師個人個人が裁量で書くものだからね）こと。その結果診療継続となるなら記載内容もそうなります。そしてそれを決めるには一定診ないとわかんねーだろ？って意味でしばらく通えって言われるのも当たり前なんで受け入れてください。以上です。