【転職について】 転職先から内定を貰い、2月から入社予定なのですが、現職を1月15日(会社締日)で退職し、半月程リフレッシュしたいと考えています。 その場合、リフレッシュ期間の半月が無職期間になってしまうのですが、手続きをしなければならない等のデメリットはありますでしょうか？ ご教示いただきたいです。 よろしくお願いいたします。