《薛兆丰经济学讲义》读书笔记
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不要在家庭，朋友圈里斤斤计较，过分讲究市场规则，也不要在市场上强求陌生人表现出不切实际的爱心。（P25）
成本是放弃了的最大代价（P51）
沉没成本不是成本。那些已经发生但不可收回的支出，不是成本。成本是向前（未来）看，而不是向后（过去）看的。（P52）
我们年轻的时候花大量时间去学习不同的课程，参加不同的社会实践，目的就是搞清楚，哪个职业能给自己带来最大收益，能最大限度的满足自己的兴趣，同时自己所花费的成本是最低的。（P56）
中间商赚差价实际上让商品变的更便宜。让客户省去采购所有商品的时间和路程。而且中间商通过相互竞争，使得中间价格已经很低了。P59
盈利提高了资源未来使用的成本，而亏损会降低资源使用成本。 P62
租金---正因为这块土地从事生产能赚取更高价格，才使它的租值被哄抬的这么高。而不是付了高价租金，所以向顾客索要高价。 P65
最优和次优选择之间的差额就是租，也是维持最优选择的代价。这个代价是灵活的，但是只要没有低于次优选择，那么还是会选择最优。同时，租不是一成不变的，需要努力维持并扩大租的数额。P68
科斯定律---谁用资源用的好，资源就归谁。 同时，资源之间如果有冲突，谁付出的纠错成本小，谁就应该承担责任。而不是根据道德和常理来判断。P82
科斯对价---A和B因C的发生引发矛盾，A需要证明C的发生对自己有多大的影响，B需要付出多少代价才能弥补。双方的利益需要取得一个平衡。哪个平衡可以最大化双方的利益。
凡是在一个人的社会里面不存在，在多个人社会里面存在的成本，就是交易费用。---张五常。 这个交易费用会造成科斯定律复杂化和难以完全搬运定律来处理事情。
很多问题，不要讲理，要讲利益，达到双方能接受的最优解。----周其仁
客观价值论-- 世界上所有的物品都是有本身价值的，其价值取决于人力和资源的投入。计划经济体系秉承这一理论。
主观价值论---世界上的物品本身没有价值，只有人需要它才有价值。它的价值取决于供需关系和个人为了A物品，而放弃B物品的最大价格。市场经济秉承这一经济理论。
边际---新增一个单位，所新增（产出/消耗/付出）的单位量。
边际效用递减定律---在单位时间内，随着人们消耗的某种商品数量不断增加，消耗这种商品所能带来的享受迟早会下降。
所以边际定律的应用就是应该把合理的资源分散到不同的单位中去，使得每个单位的边际收益最大化。
对个人而言，可以不准求某种的极致，而是应该把有限的时间，金钱分散到不同的领域，使得总和最大化。
在需求供给图表里面，如果价格很低，需求量会很高。价格持续上升，需求量会降低。当价格提高到一定程度，需求会变成0。再往上升，需求会变成供给。原来的客户发现有利可图，会参与进来。
surplus，消费者剩余，消费者的个人估值和实际付出的价格的差额。剩余越大，消费者的满意程度越高。
弹性，随着价格的变化，需求量的变化并不固定，称之为弹性。弹性大的通常为奢侈品，弹性小的为生活必需品。还有价格也是分辨产品属性的因素。如果价格够便宜，奢侈品也会变成必需品。 比如LV包如果10块钱，那么就可以当成必需品。便宜的红酒是必需品，但是拉菲就是奢侈品。
弹性不存在垂直，因为从经济学角度来说，任何产品，任何人都是可以被替代的解决方案。如果代价过大，就可能被替代。随着时间的增长，替代方案会越来越多。应变的空间增大，需求和需求对应的价格会发生变化。
谁更迫切的有需求，谁的谈判筹码就越低。
A是普通产品，B是精品。如果没有附加费产生，A的选择会更多一些。但是如果产生了不可避免的附加费（运费，房租等等），那么选B的代价将会越来越少。附加费越多，选B的也越多。因为B和A都要加附加费。
经济体系最重要是如何更好的应对变化。而价格是解决问题的答案。价格可以传递稀缺，可以倒推指导如何生产（应对问题），并奖励或者惩罚采取不同措施应对的人。
成交的价格不是因，而是果。只是如实的反应了商品稀缺的信息。短期之内的干预并不会影响长期的信息变动，除非供需双方出现了改变。P148
如何分饼会反过来决定饼能做多大。其核心是如果在掌控范围内，尽量调动生产者的积极性，让其愿意去奋斗，并享受胜利的果实。P149
美国1980年的《拜杜法案》规定，专利所有权归美国政府所有，但是商业的开发权归科学家所有，形成的商业利益也归科学家。这样大力促进了科学家的开发和投入市场的热情。P150
暴力只有当失败的时候，人们才会谴责他。成功的时候，人们会赞美他。P156
按出价的高低，可以让社会财富迅速增加。中国从之前的长幼顺序，政治面貌顺序，转变到资本主义，看出钱的高低顺序，调动起所有人努力赚钱的积极性，一下子各种服务和产品都有了。P161
短缺是因为价格受到了抑制，人们仅仅用出价的办法买不到商品，而只有采取非价格优势竞争凡是才能得到商品的情形。P162
过剩不是供给过多，而是商品的价格被人为的抬高，以至于卖家必须搭配其他的竞争手段或者服务（钱以外）才能把商品卖出去。P164
政府如果实施价格管制就会导致产品的价值受损。而人性是追求利益最大化和损失最小化的生物，会想尽方法减少损失。P167
日本三大地方，名古屋，大阪，东京。集聚了日本80%的GDP
权利是别人愿意出来保护我们行使的自由。能力是个人能占多少就是多少；权利是社会上其他人愿意赋予你的。P203
产权的三个要素是--使用权，收益权和转让权。三权相加就是一个完整的产权。使用权是我们能决定资源怎么样使用。在英国，土地所有权归女王，使用权归个人。不打仗的时候，土地归个人，打仗的时候，女王可以征用土地。 P215-217
从产权的角度看，人们是不是真正拥有某件物品，最有效的试金石是看他有没有权利把资产卖出去。 P218
产权保护有三原则，依次执行，财产原则，责任原则和不可转让原则。财产原则值得是一个人想要剥夺别人的产权，只有付费到对方满意放弃为止。责任原则指的是一个人侵犯了别人的产权，就需要赔偿。但是界定赔偿数额是由第三方决定的。P220
犯罪分子要接受国家的惩罚。第一是伤了人，第二是改变了规则，把原先可以根据第一条财产原则进行保护的资产，变成只能通过责任原则来保护。这种增加成本的行为，让国家punish个人以警示后人不要擅自改变游戏规则。 P222
在保护财产权的时候，到底根据哪条原则，一个很重要的权衡标准就是看交易费用。采用责任原则一个核心理由是伤害已经形成，无可挽回，而采用第一条的成本太高。P224
猪肉贵了牛肉也会贵，牛肉贵了鸡肉也会贵，最后还会形成一个配置。P 238
如果给企业两个选择，一个是给现有员工加班费，一个是多雇一些人两班倒。企业都会选给加班费，因为能省很多固定成本。P253
兵荒马乱的年代，因为大家看不到未来，所以耐用品就没有那么值钱。而耐用品就会流转到和平的地方。P256
未来利率方面，未来越是不确定，补偿就越大。时间经历的越久，补偿也越大。P257
贴现率--未来价值在今天的打折程度。未来越不确定，贴现打折就越高。P262
投资是时间维度上的平衡消费。(Investment is the balancing of consumption over time) 我们每个人追求的，是终身每一个时间点的收入之和最大化。追求的不是一刹那最高幸福，而是幸福总量的最大化。P268
如果OPEC降低开采，有可能预测未来的量会增加。P270
资产的价格不取决于资产内在的价值，而仅仅取决于人们认为它是否有价值。P278
在竞争的环境之下，任何资源所能够获得的回报，会接近于这个资源本身所能带来的边际收入。所以一招鲜吃遍天将会越来越少，而不断进步不断创新是社会的总基调。P280
保险，期货都提供的是未来收入一致性 P285
政府向什么征税，行业就会减少；政府补贴什么，什么就会增加。社会福利越高的地方，失业率就越高。P291
比较优势是自己跟自己比较，不是自己跟其他人比较。专注的做一件事情，可以减少人们在工作当中切换往返的成本。P307
任何一宗交易的成交价，都比买家心目中的最高价要低，比卖家心目中的最低价要高。P330
越是难以阻止消费者转售的产品，越难以实施价格歧视。可乐就很难进行价格歧视，机票因其特殊性就容易价格歧视 P331
严重的信息不对称会让买家放弃交易，进而造成市场的崩溃。人和人之间本来是没有互信的，高品质和低品质产品区分来，需要很大的成本。 如果不解决这个问题，就会出现劣币驱逐良币。 P344
优质的产品品质，必须要长期维持一个稳定的水平。同时，好的产品品质应该是性价比的提升，物有所值才是最好的。 P345
重复交易可以建立起信任，信任起源于重逢。 P349
要提高信任程度，克服信息不对称，还有一个方法就是增加产品的附加成本。比如卖货卖到远方，五星级酒店大堂很奢华等等 P351
表面上的强者，那些被尊称为上帝的顾客，其实是弱者；表面上的弱者，那些殷勤而周到的厨师和侍者，其实是强者。 P361
不平等条约，其实是弱者用来约束强者的。哪方得利，哪方其实是弱者。 P364
提高品质管理的方法是垂直整合，如果半成品或者成品的检验成本低，换手次数多，那么可以进行更细的分工；如果品质检验的成本高，那么垂直整合，减少中间环节更容易管控质量。尤其是食品质量。人们最后会宁愿放弃产品厂家的多样性，而在为数不多的大企业所生产的产品中做选择。 P369
一夫一妻制实际上就是一种对成功男人限购的政策，它的效果是财富转移。让女人的选择范围减少了，让成功的，更有吸引力的男人选择减少了，而让那些年纪较轻，收入较低的男人处境变好了。 P374
当A避免意外所付出的成本<B造成意外发生的概率*意外发生的损失，A应该承担责任（汉德公式） P377
但是企业例外，企业出现明显的质量问题，无需证据就可以判企业疏忽，企业应该对自己的产品负有严格的责任。P382
每天跟熟悉的人一起工作，相互信任，配合会越来越好；我们付出的劳动力，一次性批发给企业，不用每天，每个小时，每件工作都去议价。
企业内部有管理成本，管理成本随着企业内部员工人数的增加而急剧增加。 P394
资本往往是弱者，劳动力往往是强者。企业管理的核心，就是防止劳动力剥削，滥用和操控资本。企业文化建立的核心是如何让劳动力的利益向资本的利益看齐（和董事长的利益一致） P399
剩余索取者（不能通过工时和工作量化的人）不应该根据他们的投入来计算，而根据企业产出--剩余的利润---来计算。企业剩下多少他们拿多少，他们越努力企业剩下的就越多，他们得到的也越多。P406
员工在一个企业的议价能力，取决于他在别处的机会。P408
市场竞争的压力越大，雇主寻找廉价优质员工的积极性就越足，最后优质员工也会得到相应的报酬。P414
黄狗合约--- 可以让员工签两份合同，一份是标准合同，一份是带着附加条款的合同，可以保证“不罢工，不旷工，或者不从事第二职业的合同” （可以适当加一点工资）P428
爱罢工的员工工资水平短期之内比较高，因为老板短期之内没办法，但是长期会减少工人数量，增加机器的投入。 P430
只有没有前途的人才是穷人。穷人是穷尽的人。P437
政治地位很高的人群，得到了很多福利的人群，其生存能力反而被削弱，经济收入因此而减少。 P438
人们应该重视钱，因为钱多就代表机会多，就代表更多的选择。P447
劣币驱逐良币--- 一旦社会确定了某种商品作为货币，质量较高的品种就会被人们保存下来，质量较低的就会留在流通当中。P448
法定准备金率--在收到储户的存款，再把这笔钱贷出去之前，必须留下一部分作为法定准备金率。如果准备金率是20%，1000元的本金可以达到5000元的账面价值。P454
在通货膨胀发生时，财富主要以钱的形式保存的人会受损，以物的方式保存的人会得益。靠固定收入的人会受损，靠出售他们的资产兑现现金的人得益。P458
奥地利经济学派主张经济周期的开始是政府开始加印货币，过度印钞票，造成社会的货币流通增加，人们借钱更容易了， 人们借钱之后就想去投资（因为利率低了），然而过度印钞票慢慢的会覆盖到社会各个角落，造成通货膨胀，人们发现以前便宜的东西变贵了，投资的预期变低了。这时候如果政府刹车，那么就会造成项目得不到资金的支持，资金链断裂。 P470
凯恩斯学派的观点是政府应该逆民众的周期而行。 如果人民都在消费，政府就应该停止；如果人民都不消费了，政府应该积极的消费，投资生产。短期之内解决失业问题，保障社会稳定。
戴雷科特定律：政府实施财富再分配，真正得益的是中产阶级，而不是最穷的人和富人。P509
以下是相关书籍，可以延伸阅读：
《经济学的思维方式》
《新帕尔格雷夫经济学大辞典》
《成本与选择》
「詹姆斯布坎南」电影《制高点：世界经济之战》
《利息理论》（费雪，陈彪如翻译）
《漫步华尔街》马尔基尔
《不！他们不行！》 约翰 斯托索
《结婚，离婚和准租》劳埃德 科恩
《美国种族简史》 托马斯 索威尔
《美国货币史》 弗里德曼 施瓦茨
《就业，利息和货币通论》 凯恩斯
制度经济学可以好好研究一下
