职称认定和评审的区别-二者的区别你了解多少？
大家好，今天我们来聊聊职称认定和评审的区别。很多从事专业技术工作的朋友们，对于如何评定职称可能还有不少疑问。那么，职称认定和评审的区别究竟是什么呢？
职称认定和评审的区别
我们得明确职称认定和职称评审是两种不同的职称获取方式。
1.职称认定：通常针对的是全日制学历的毕业生，根据其学历和工作年限，可以直接认定为某个职称，流程相对简单。例如，本科毕业生工作满一年后，可以直接被认定为助理级职称。这种方式一般适用于初级职称，对于高学历者，如硕士或博士，也有可能直接被认定为中级职称。
2.职称评审：适用于不符合直接认定条件的人员，需要经过评审环节，提交包括工作年限、学历、业绩材料、论文等证明材料，由评委会进行综合评价后确定是否授予职称。这种方式更为严格，适用于中级和的评定。
二者的区别你了解多少？
1.学历和专业要求不同：职称认定要求全日制学历，且申请认定的专业必须与学历专业对口或相近。而职称评审对学历性质要求更宽松，全日制、函授、自考、成人高考等学历都符合要求。
2.申报材料要求不同：职称认定除了学历专业要求，只要提供单位证明和个人总结即可。职称评审则除了学历专业要求，还需要继续教育学时（各地区要求不同）、论文、业绩等证明材料。
3.获取方式不同：职称认定的申请人符合相关申请条件，按要求提交材料，审核通过可直接认定为某个职称。职称评审的申请人满足职称评审申报条件，需要在指定的时间内提交资料，然后经过评审竞争环节，投票通过公示后才能评审为某个职称。
4.申请时间不同：职称认定全年皆可，一般是在每年的1-11月申报，每个季度都有可能进行。职称评审一年一次，一般都是放在每年的中旬开始出通知文件，专业不同，评审的时间也会有所不同。
职称认定和评审的区别，你现在了解了吗？无论是选择认定还是评审，重要的是找到适合自己的方式，早日获得职称，为自己的职业发展添砖加瓦。如果还有其他疑问，欢迎随时交流探讨。
