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网络锐评 2024-12-01 13:30:25

文章标签 java 视觉开放平台人脸识别通行源码算法 java 编程语言人工智能 文章分类 Java 后端开发

最佳开源人脸识别算法

“首先他们不理您，然后他们嘲笑您，然后他们与您抗争，然后您获胜。”

当您进入Red Hat的办公室时，您会看到甘地的名言装饰着大红色的墙壁。您并不是每天都在科技公司看到这种情况。它给您的第一个暗示是，红帽不只是21世纪以闪电般的速度引领创新的公司。这是一家基于人类努力，自由，协作，弹性和毅力的基本原则的公司。

工程师的天堂

今年夏天，我一直在一个名为“ Performance Engineering”的团队的实习生，我们所做的工作（大部分）与该名称保持一致。我们是第一个尝试新事物，将其推向极限并在此过程中打破常规的非开发人员，仅向开发人员报告错误并提供新功能的建议。使我们的团队如此多才多艺和最精湛的工作的原因是，除了参与核心数字运算之外，我们发现自己定期与跨职能团队合作，以实现一些工程奇迹。我们正在与合作伙伴就他们的技术如何充分利用Red Hat技术的优势进行对话，并且我们正在与财团合作定义真正代表性能的基准。综上所述，我们不是表演界的普通玩家。用两个词来说，我将团队称为“工程师的天堂”。

今年夏天，我一直在使用称为Shaker的工具在OpenStack中进行数据平面性能测试。我一直在使用该工具提出不同运行场景下的性能指标，并且一直在积极地提出和解决错误。我和我的导师已经能够添加功能，以使其能够在CentOS虚拟机上使用该工具，并在其上运行不同的性能测试。通过这样做，我们能够比较不同Linux发行版的性能。

开发人员甚至将我对这个开源项目的投入都合并了，我可以真正地说，了解自己的工作在世界上供他人借鉴是我一生中最满意的经历之一。

在实习的最初几周内，我部署了我的第一个云，深入研究了迷人的OpenStack世界，进行了性能测试，编写了我的第一个“ Mojo doc”（Mojo是Red Hat的内部协作工具），在上游做出了贡献，发现了自己在IRC上与来自世界各地的开发人员聊天，编写了我的第一个Shell脚本，以显示虚拟机登陆计算节点时的非均匀内存访问（NUMA）节点放置详细信息，并了解了有关虚拟化和网络功能虚拟化（NFV）的更多信息。

尝试做以前没有人做过的事情是Red Hat实习生一生中不可或缺的一部分，而且我经常是第一个为世界其他地方记录事情的人。我和我的导师目前正在研究有关Mellanox Connectx-3 Pro网络适配器的OpenStack数据平面性能的性能简介。我还将进行更多有趣的工作，例如在OpenStack中测试OpenDaylight插件与Open vSwitch插件的性能。

简而言之，红帽实习并不是要煮咖啡。

傻瓜公司

最后，我如何不能在Red Hat谈论这里的文化？这是一个随心所欲的公司。人们对工作的热情使该公司脱颖而出，因为最终才是创造该公司的人。如果需要做某事，您可以放心，Red Hatter绝不会为实现目标而坚守不懈。您经常看到人们为了完成他们认为最适合公司的任务而花费了更多的时间和精力。

红帽公司的人们相信协作和包容性增长。员工不断鼓励彼此分享意见并毫无保留地提供反馈，因为Red Hat不会聘请业内最好的人才来使他们保持沉默。这里的人们将付出更多的努力，以确保他们不仅实现他们的职业目标，而且您也做到了。我把事情搞砸了很多次，并向我的导师寻求帮助。尽管他做了很多工作，但他每次还是花时间帮助我。

今年夏天，我学到了一些非常重要的教训：

不要放弃 ，因为总有一件事您没有尝试过。
问问题 ，因为它完全可以不知道，但它不是确定不试试就知道了。
合作，因为我们可以共同做更多的事情。

对于那些学习工程学的人来说，我只有另外一条建议：以开源的方式进行工作。通过这种方式，您的工作将影响数百万的生命。从现在开始的五十年，我相信，由于当今的开源福音传播者，世界将变得更加美好。在实习午餐和学习课程中， Brian Chang说，要想获得成功的职业，就需要在激情和技能之间找到一个甜蜜点。在Red Hat的过去三个月中，我找到了自己的好去处。

那样您就赢了。

实习生
故事

本文是《红帽实习生故事》系列的一部分。 这些实习生分享他们在一个开放式组织中工作的经验，以及更多 。