在信息技术领域，软考（计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试）是衡量专业技术人员水平的重要途径。许多专业技术人员通过软考获得了副高职称，进而在职场上获得了更广阔的发展空间。然而，对于已经取得副高职称的专业人员来说，如何进一步评取正高职称，成为了他们关注的焦点。本文将围绕“软考得到副高之后怎么评正高”这一主题，为广大专业技术人员提供指导和建议。

首先，我们需要了解副高和正高职称的区别。副高职称通常代表了在某一专业领域具有较高专业经验和知识的专业人员，而正高职称则代表了该领域的顶级专家，他们在学术研究、技术创新或行业引领等方面具有突出贡献。因此，从副高晋升到正高，需要专业人员在原有基础上进一步提升自己的综合素质和业务能力。

在软考领域，评取正高职称通常需要考虑以下几个方面：

1. 深化专业知识与技能：正高职称要求专业人员在所从事的领域具有深厚的理论知识和实践经验。因此，副高职称获得者应继续深化对专业知识的学习，关注行业动态和技术发展趋势，不断提升自己的技能水平。
2. 拓展研究领域：正高职称评审中，对专业人员在学术研究和技术创新方面的成果有较高要求。副高职称获得者应积极拓展研究领域，参与重大科研项目或技术创新项目，争取在学术刊物上发表高水平论文或取得重要专利成果。
3. 提升领导与组织能力：正高职称往往伴随着更高的职位和更大的责任。因此，副高职称获得者应注重提升自己的领导和组织能力，以便在未来的工作中更好地带领团队和推动行业发展。
4. 积累社会影响力：正高职称的评审中，专业人员的社会影响力也是一个重要考量因素。副高职称获得者应通过参与行业交流、举办学术讲座、担任专业评委等方式，积极扩大自己的社会影响力。

为了实现从副高到正高的跨越，专业技术人员还需制定明确的职业发展规划。以下是一些建议：

1. 设定明确目标：根据自己的兴趣和专长，设定明确的职业发展目标，如成为某一领域的顶级专家或行业领军人物。
2. 制定实施计划：为实现职业发展目标，制定具体的实施计划，包括学习计划、科研计划、项目计划等，确保每一步都稳扎稳打。
3. 保持持续学习：在信息技术领域，新技术和新知识层出不穷。专业技术人员应保持持续学习的态度，不断更新自己的知识库和技能储备。
4. 善于总结与分享：在工作和学习过程中，善于总结经验教训，形成自己的见解和观点。同时，通过编写博客、发表演讲、开设课程等方式，将自己的知识和经验分享给同行，提升自己在行业内的知名度。

总之，软考得到副高之后评取正高职称是一个充满挑战的过程，需要专业人员在多方面进行努力和提升。通过制定明确的职业发展规划、深化专业知识与技能、拓展研究领域、提升领导与组织能力以及积累社会影响力等措施，广大专业技术人员将为实现从副高到正高的跨越奠定坚实基础。