• 简阅

最近这段时间拜读了《程序员的思维修炼》这本书籍，作者Andy Hunt。

这本书对于程序员如何更上层楼成为专家级的软件开发者，给出了答案 — 优秀的学习能力和思考能力。

下面就阅读情况，总结记录一些自己阅读感受。

在这本书里面给我留下印象最深刻的是 — 德雷福斯模型 的5个阶段。

专家
精通者
胜任者
高级新手
新手

  • 阶段一 ： 新手

新手：指在该技能领域经验很少或者根本没有经验。

新手非常在乎他们是否成功。没有太多经验指导他们，他们不知道自己的行为是对是错。新手不是特别想要学习，他们只是想实现一个立竿见影的目标。他们对于错误的出现，会非常容易慌乱。

对于新手要让他成长，应该给新手提供与情境无关的 规则 去参考，他们才能变得能干起来。换言之，新手需要给他一份 指令清单 ：”当X发生时，执行Y”，这样处理事情起来就不那么不知所措了。

但是，规则只能让你启程，不会让你走得更远。

  • 阶段二 ： 高级新手

高级新手：当一个人经历过新手的打怪升级，能力值有所提升，这时候就开始以高级新手的角度看待问题。

高级新手能够或多或少地摆脱固定的规则，开始独立尝试任务，但仍然难以解决问题。

高级新手能够根据过去的经验，形成一套自己的原则，但不是“全貌”，他们没有全面的理解，这时候还是没有 全局思维 。

  • 阶段三 ： 胜任者

胜任者：当一个开发人员或者其他人进阶到这个阶段，现在他们能够建立问题的概念模型，并能够合理使用。能够独立解决遇到的问题，并开始考虑如何解决新的问题—那些之前他们从没遇到的问题。他们开始参考和运用专家的建议，并有效利用。

胜任者往往在团队中发挥 领导作用 ，他们是团队的好人，既可指导新人，也不会经常骚扰专家。

但是，在这个水平还没有足够的能力反思和自我纠正。为此，他们需要突破，达到一个新的水平： 精通 。

  • 阶段四：精通者

精通者：精通者需要拥有 全局思维 ，他们会围绕某个技术，寻找并了解更大的概念框架。

处于精通水平，他们有一项重大突破：他们能够纠正以往工作中不好的表现，他们会反思以前如何做，并修改其做法，希望下次做的更好。

作为精通者，他能够阅读案例研究，倾听有关失败项目的流言蜚语，观察别人什么做，从故事中学习，即使他没有亲自参与。

精通者拥有足够的经验，他们知道下一步会发生什么，知道什么地方有可能出错。他们明确哪些计划需要取消，而应该采取什么行动。

  • 阶段五：专家

专家：顶级王者,专家是各个领域 知识和信息的主要来源 。他们有丰富的经验，可以在适当的情境模式中选取和应用最佳的经验设计。他们写文章、出书、做演讲。

专家根据直觉工作，而不需要理由。专家知道哪些细节是无光紧要的，哪些细节是非常重要。专家非常擅长做有针对性的特征匹配。

  • 篇尾曲

不管是在软件开发行业，亦或者是在各行各业中，每个个人的成长路线不外乎处于德雷福斯模型的某一个阶段，要想进阶发展，需要不断的学习和思考，善于总结经验，勇于实践。