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置顶原创精选 2021-08-12 13:44:08 1059 阅读 2点赞 1评论

技术团队：给代码评审发起者的4个建议

高效发起代码评审。

代码评审

上下文切换

提高效率

原创 2022-07-20 17:50:00 329 阅读

代码评审中用好7招，成功建立起你的反对同盟

破坏代码评审的7招，成功建立起自己的反对同盟。

代码评审

编码规范

代码风格

翻译精选 2022-07-20 17:46:33 527 阅读 1点赞指尖人生

人月神话：外科手术一样的全功能小团队

研究表明，效率高和效率低的实施者之间个体差异非常大，经常能够达到数量级的水平。---- Sackman Erison & Grant研究表明，一个优秀程序员的平均产出，通常是普通程序员的10倍还要多。软件开发中，优秀的程序员做事不但会做正确的事情，同时还要将事情做正确，但普通的程序员，不一定能做正确的事情，有的时候还会将事情做错，人为造成不少的问题，需要整个团队为其付出成本买单。规模 or

优秀程序员

软件开发

开发过程

提高效率

原创 2021-11-11 13:31:15 267 阅读

人月神话：没有理想的人月神话

人月不神话。

软件开发

复杂度

人月神话

测试阶段

系统测试

原创 2021-11-10 11:39:40 606 阅读

人月神话：技术团队的焦油坑

团队的焦油坑，复杂是一切的问题所在。

复杂度

简单程序

软件系统

程序集合

系统问题

原创 2021-11-09 13:47:48 749 阅读

被问题包围的空降兵，如何破圈突围

空降的团队leader，快速突围破圈的5个经验。

空降

管理

团队管理

原创精选 2021-09-10 11:53:53 989 阅读

Boss直聘赵鹏：做正事的7条洞察

赵鹏是谁？ 18岁以山西文科第三名考入北大，29岁成为中央机关最年轻的处级干部之一。 35岁离开舒适区进入快速发展的互联网行业，5年时间从普通经理做到CEO； 40岁参与千团大战，失败告终；43岁创建Boss直聘；51岁公司在纳斯达克上市，市值超100亿美金。创业的洞察以下是《详谈：赵鹏Boss直聘》中关于创业相关的7点重要的洞察的关键内容摘要：什么是正事想干点正事其实就是不白

详谈

读书

认知

创业

笔记

原创 2021-07-29 13:32:48 324 阅读

技术领导不是由代码组成的【翻译】

本文大部分内容为工具翻译，部分内容根据个人理解做了调整编辑，不太准确地方请见谅，阅读原文见文末引用。技术团队

团队

原创 2021-07-27 10:18:44 160 阅读

如何提高你的编程技能【翻译】

程序员提高编程技能的5个建议：1、建立目标；2、不断练习；3、分享经验；4、阅读代码；5、积极提问。

建议

原创 2021-07-27 10:18:09 147 阅读

给想成为技术领导者的六点建议

成为一名领导者需要采取主动，向你的同事和经理展示你的能力。成为一名技术领导者需要具备以上所有条件，并对技术和设计有深刻的理解。如果你在目前的岗位上扮演技术领导者的角色，你就会成为其中一员。相信自己，相信自己的能力，你就会成功。

建议

原创 2021-07-27 10:17:38 192 阅读

程序员offer沟通的4个基本原则

程序员换工作时如何利用原则争取最大的利益。具体四项原则：雇佣1、关系是一种谈判关系。2、知识就是力量。3、站在有利的位置谈判。4、使用正确的策略。

沟通

原创 2021-07-27 10:17:07 148 阅读

【翻译】领导一个技术开发团队

如果你雇佣的人只是因为他们能做一份工作，他们会为你的钱工作。但是如果你雇佣那些和你有同样信念的人，他们会为你付出血汗和泪水。

技术开发

原创 2021-07-27 10:16:15 254 阅读

如何从工程师成为技术团队领导

成为技术领导，不是一蹴而就的，需要有良好的意愿愿景，持续的对维度的能力的提升，对团队有持续的价值贡献，成为领导只是早晚的事情。领导力是关于人的，所以真诚地帮助人们成长，并做好他们的工作。

团队

原创 2021-07-27 10:15:36 249 阅读

【翻译】有毒团队的生存实录

每次我在没有找到工作的情况下就辞职了，我一直在努力解决团队的问题，但最后都遭到了拒绝，还被贴上了“麻烦制造者”的标签。有些队伍不能一成不变，他们必须被摧毁和重建。

团队问题

原创 2021-07-27 10:13:45 120 阅读

懒人工具1：自动清理日志文件脚本

保持系统整洁干净还是很必须的，但不能每次都手动去操作，不用你去每天惦记着是否需要清理日志，不用每天收到硬盘空间不足的报警短信，想好好休息的话，让我们把这个事情交给机器定时去执行吧。

懒人工具

原创 2021-07-27 10:11:49 1703 阅读

懒人工具1：自动清理日志文件脚本

保持系统整洁干净还是很必须的，但不能每次都手动去操作，不用你去每天惦记着是否需要清理日志，不用每天收到硬盘空间不足的报警短信，想好好休息的话，让我们把这个事情交给机器定时去执行吧。

其他

原创 2021-07-27 10:09:02 642 阅读

雅虎的“花生酱宣言”

一份由雅虎高级副总裁2006年所写的流传甚广的文章，文章中指出雅虎将其资源分的太散了，就好比面包上的那一层薄薄的花生酱，没有什么重点，今天读来依然会有很多的收获。

花生酱宣言

原创 2021-07-27 10:03:15 359 阅读

maven update project 后项目jdk变成1.5的问题解决

maven update project 后项目jdk变成1.5的问题解决方法，按此方法设置后，再也不用每次手动设置啦。

解决方法

转载 2021-07-27 10:01:07 328 阅读

技术人如何写出一份高大上的述职PPT

又到了一年的述职季，各位技术人开始准备晋升评审的述职PPT。在平常的工作做了不少有技术挑战、对公司又有价值的事情，如何写一份匹配我们贡献的高大上的述职PPT，结合个人经验，谈谈思路和框架，为你的职场晋升添加亮点。

PPT

原创 2021-07-27 10:00:27 3067 阅读

架构即未来：明确角色和职责

可扩展性和可用性失败的共同原因是责任不清。角色不清，责任不明是团队失败的重要原因，在团队内明确人员角色、组织的责任是十分有必要的。

架构

转载 2021-07-27 09:58:59 655 阅读

架构即未来：组织扩展性重要因素之人

影响业务扩张性的因素很多，但最为重要的是人，如何让具有主观能动性的人发挥其才能，为业务发展持续做出正向贡献，在涉及到人相关的方面，例如在组织架构，团队规模，团队冲突，管理和领导等各方面都需持续优化和改进，以适应发展的需要。

业务扩张

转载 2021-07-27 09:58:22 387 阅读

Docker系列（2）：Windows下安装Docker

我们开始一步步进行学习。首先，我们安装docker toolbox搭建环境，接下来使用docker引擎在容器中运行镜像，最后实战，构建一个Redis服务镜像。

Redis

转载 2021-07-27 09:57:45 386 阅读

Docker系列（1）：初识Docker

什么是Docker Docker是一个基于go语言开源的应用容器引擎，Docker引擎的基础是Linu

Docker

转载 2021-07-27 09:57:08 254 阅读

谁吞了我的异常

对于一个优秀的工程师来说，定位问题和处理问题的心态和思路是必备的技能。一个优秀的工程师在以下三点上持续精进：首先，面对问题能够追根问底，不气馁；同时，找到原因后能够举一反，并不断完善自己的知识体系；第三，总结输出经验，给团队同伴赋能。

其他

转载 2021-07-26 10:06:16 1237 阅读

Slack：将百万并发的Websockets迁移到Envoy代理

Slack如何将百万并发的Websockets迁移到Envoy代理平台。

web

原创 2021-07-26 10:02:45 218 阅读

为什么微服务改来改去，还是实现不了敏捷？

架构的演进就是权衡的结果

其他

原创 2021-07-26 10:01:42 82 阅读

你还在度量千行代码Bug率吗？

软件开发如何设置度量指标需要慎重考虑。因为度量指标会激励团队重视并改善能够度量元素，也会导致你忽视无法度量的元素，并使得问题进一步恶化。所以，选择合适的度量指标考核技术团队成员。千行代码Bug率作为重要考核指标就值得商榷。

软件开发

原创 2021-07-25 16:27:19 1401 阅读

日思录02：述职后如何加速成长

正确理解述职的意义，把握述职的本质目的，做好准备工作，事后及时总结复盘，并制定有效的改进计划，持续迭代，加快成长速度才是最重要的。成长是自己的事情，成长需要开放的心态，良好的复盘能力，加上持续的行动能力，三者结合起来，才能速成长。

感悟

原创 2021-07-25 16:26:38 250 阅读

日思录01：从能做到做好

能做和做好是两个事情，能做和不能做是一个0或1的选择，做好是一个从0到1的过程。简单的做事只是码农思维，能够选择去做正确的事情，同时并将事情做正确才是一个真正优秀工程师。

感悟

原创 2021-07-25 16:25:08 128 阅读

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