近半年没有更新博客了，最近有一点纠结，为配合公司的业务发展我需要学习Android，不仅仅是要搞应用还要修改底层源码，这与我之前的经验完全不同，正象熟悉我的朋友们所知道的那样，前不久我在公司是负责B2C业务的，而更早前我是在某游戏公司负责游戏开发工具项目的……有意思的是，前阵子火狐中国还与我沟通要不要参与他们的开发计划，而某电子商务公司也与我沟通加盟的事情，还有某金
鉴于多次被人误认为是设计师的经历，我也不由得做了一些总结，我之所以会这样，无非就是想法太多，工作太有激情，精力太过旺盛……这好象恰恰是一个好设计师所必备的条件。而一般的程序员，天天埋头于键盘与鼠标之间不能自拔，常以代码民工自嘲，还真得难于看到其激情和想象力，这样的程序员要成为设计师还真的有一些困难。 其实，程序员不应该只是程序员，不管是生活还是工作，有时候对一个人来说需要有多重的角色，而跨角
前几天本人在家常用的电脑突然变慢了，慢得无法忍受，查了半天才发现360SE.EXE占CPU达99%，杀掉试试，一切正常，超紧把整个360给清除了。这个周末侄子过来玩，让他使用我女儿的电脑帮我制作蓝蜂导航的几个页面，他喊说这电脑太慢了简直无法动，我跑过去看看，又是那个360SE.EXE，又是占CPU99%，但我一想也不对呀，这台电脑也是不久前专门为女儿安装的，我清楚地记得没有安装360呀，怎么回
前几天写了博文《辞职之后的思考--激励》之后，有一些朋友（特别是abenking）通过QQ或直接在博文后面给我留言，讨论关于期望管理方面的看法。看来对期望管理有兴趣的朋友也挺多的，便产生写一篇相关的博文进一步讨论的念头，但这两天忙着更新蓝蜂浏览器很难抽出时间，刚刚把蓝蜂浏览器的体验版完了，现在便没有理由再拖延了。 有人给出一个公式：满意度 = 真实价值 - 期望值，在本人看来是金玉良言，
本人曾拿过多次奖金，也曾与很多同事沟通过拿奖金的感觉，引发一些思考，这其实也是希望在以后有机会给别人发奖金时做参考之用。 并不是所有人都会有奖金，所以如果我没有奖金其实也没有什么关系，但是，我非常非常介意我领到的奖金不足够我吃一次夜宵（当然我领到的都是一千元以上，但在名单上我看到很多人是三百两百的，甚至还有不少人是几十元的），你可以想象，一个开发人员被告知自己这个月做得不错有额外奖金时会
半月前递交了辞职申请了，现在流程也走得差不多了，现在是对入司以来一年半的职业生涯做一些总结的时候了。 2008年11月，我结束了六年之久的蜗居生活，背井离乡地跑到福州，重新走入了职场，钱没有赚到多少，技术也没有什么提高，但我非常庆幸有这么一段职业生涯，不仅仅可以让我从一个纯粹意义的宅男平稳地过渡到职业员工，更重要的是，我从这个特殊的公司中学到了其他任何一家公司也无法学到的东西，让我深刻地
老实说，我很佩服你，当时我要你加入咱们的团队，是因为从几次的接触中发现你的钻劲，从你身上找到我十年前的影子。但今天，我不得不很无奈地请你离开，很遗憾，在你离开前的最后一次谈话也未能让你明白我之所以请你离开的真正原因。 你或许记得你加入团队的第一天，我给你的任务是在设计器上增加一个控件，但你却花了三天时
昨晚有幸见识了江湖人称郭巨侠的郭宇先生，并在听完他的演讲之后，非常幸运地“单独”与他沟通了一些问题。郭巨侠相信大家都很清楚了（如果不清楚在网上……我刚要说google一把，结果发现这样不对劲儿，因为郭巨侠是百度的首席设计师呀，呵呵），他的“疯狂的设计”是设计界人士必看的个人空间之一，连
很久没有上来了，看到大家对我的关心，着实有点小感动，而邮箱里也发现几封朋友问我一些问题，实在对不起了，最近实在是太忙……当然，忙只是众多不怎么重要的原因之一，更重要的原因应该是最近本人有点“心神不宁”。 在年初我就说过已答应了女儿在她暑假之前辞职回深圳的，而最近情况好象
“使用Google.cn搜索引擎的用户现被转至以香港为基地的google.com.hk网站，此前和中国政府有关该公司在中国运作不经审查搜索引擎的谈判失败”，听到此消息我的第一反应是慌恐，然后是我应该怎么办？ 之所以感觉慌恐是因为在意识中这不是普通的商业行为，而想到更深的层次，不由抱紧双手……为了避免“被健康”，还
休假结束了，刚刚回到蜗居就上来向大家汇报一下。 在假期间，已答应了女儿在暑假之前回深圳工作的要求。老实说，我并不是一个百分百守信用的人，在人生几十年中，我曾经爽过几次约，但这一次，我将以百分百的努力去实现这个约定，只因为我答应了的人是我的女儿。所以，我一方面得在深圳找好去处，一方面得在这里加速工作（至少先把自己变成多余的人再走）。 深圳方面，在来这里之前就有华为给我发了邀请函，我虽
创新并不是高不可攀的天塔，其实只是咱们跳起来就能摸得着的东西。问题的关键只是：你愿意跳起来吗？
原计划国庆期间去动手术的，连调休单都提前填好了，结果临到的时候改变了主意，还是回深圳吧，深圳才是我的家，那里有着我的家人，还有我的朋友，还有舒适的生活…… 童话和寓言是她与她妈妈的情感交流，而让我们父女在享受着高科技所带来的便利的时候，天马行空地展望未来更高的高科技吧(女儿说这象是吃着碗里的还望着锅里的，呵呵)。
我6岁的女儿策划的游戏，她一开始要求我把这游戏做出来，但我解释说我一个人是做不出来的，于是她让我放到我的博客上，让有能力的人来做。下面是我尽可能按她的口气和描述写出来，权当是对她成长过程的一个记录。 她的“策划”是经过思考的，不仅仅提出了游戏的本身，还提出了经营的思路。对于6岁的小女孩子来说，实在超出我的想象。我当父亲的，……骄傲！
最近听同事说，现在付费加班需要老板亲自审批了。对于具有几千人的中型公司来说，付费加班需要老板审批，这意味着什么？意味着加班的权利比福利更难争取。有同事抱怨他们加班的“报酬”比平时上班少多了，我说这是公司人性化的表现之一。健康发展的公司，需要健康生活的员工，很难想象一群红着眼弯着腰，连话都懒得多说的人才，能成为公司的可持续发展的中坚力量。……
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